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皖南医学院党政2015年工作要点
发布人:李鸿显 发布时间:2015-07-03  浏览次数:177

2015年学校工作思路是:深入学习贯彻党的十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,解放思想,务实创新,以加强党组织建设为重点,提高党建工作科学化水平;以大学章程建设为重点,完善内部治理体系;以本科教学审核评估为重点,提高教育教学质量;以持续推进五项计划为重点,提高科研竞争力;以落实医药卫生体制综合改革试点工作为重点,提高附院综合实力,完成学校“十二五”规划任务,为实现第七次党代会确定的目标奠定基础。

一、党建工作

(一)深化理论武装。学习贯彻党的十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,做好习近平总书记系列重要讲话精神“三进”工作。落实党委和党总支二级中心组学习制度,发挥示范带动作用。通过组织庆祝建党94周年、演讲比赛、征文等活动,培育和践行社会主义核心价值观。贯彻落实《关于进一步加强和改进新形势下高校宣传思想工作的意见》,强化学校意识形态建设。

(二)加强党组织建设。贯彻民主集中制,落实《关于坚持和完善普通高等学校党委领导下的校长负责制的实施意见》,完善党委和行政决策机制,执行党员领导干部民主生活会等制度。召开学校第七届党代会第三次会议。推进服务型党组织建设,进一步发挥校党委领导核心、党总支政治核心和党支部战斗堡垒作用。健全党员发展制度,严格党员发展程序,提高党员发展质量。

(三)促进干部队伍建设。学习贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》,调整充实部分处、科级干部。完善干部教育培训制度,开展领导干部在线教育培训,组织2015年处、科级干部教育培训。加强干部管理和监督,落实领导干部个人有关事项报告、干部考核、干部人事档案专项审核等工作。

(四)强化作风建设。落实党务公开和信息公开、校领导接待日等制度,形成2015学年度信息公开报告。严明政治纪律和政治规矩,加强纪律教育,严格纪律要求。强化责任意识,持续落实“中央八项规定”等精神,开展“正风肃纪、排查整治”专项行动,形成作风建设新常态。

(五)推进党风廉政建设。学习贯彻中纪委十八届五次全会等精神。进一步明确各级党组织的党风廉政建设责任,落实党委主体责任和纪委监督责任。召开2015年党风廉政建设工作会议,附院党委向校党委作述廉报告。按照中央和省委《建立健全惩治和预防腐败体系20132017年工作规划》要求,推进惩防体系建设。开展党风廉政宣传教育,推进廉政文化示范点创建廉政风险防控等工作,落实小金库治理、教育乱收费治理等要求,抓好信访案件查办工作。

(六)做好统战和离退休工作。落实校领导联系党外人士有关制度。弘扬“同心”思想,引导统战成员支持学校事业建设和发展。指导民主党派和无党派知识分子联谊会建设。进一步做好离退休工作,支持关心下一代工作。

二、教学工作

(七)专业和课程建设。进一步推动临床医学、口腔医学、护理学、药学等专业认证准备。修订各专业培养方案,突出专业优势和特色;加强国家级、省级特色专业和专业综合改革试点专业的内涵建设,取得实质性成效。推进辅修专业和辅修双学位工作。完善课程建设质量标准,遴选选修课程,鼓励开设双语选修课,改革对外交流学生课程认定工作。加强教学资源共享库建设,提高精品课程等教学资源的共享率。

(八)深化教育教学改革。学习贯彻《关于医教协同深化临床医学人才培养改革的意见》。完善4个省级卓越人才培养方案,创新卓越人才培养途径,改革考试考核方式,加强教学质量过程评价,加大实践课考核权重,在预防医学专业推行模拟公共卫生执业医师考试。制定《皖南医学院校际学分互认管理办法》,选择12门课程试行驻芜高校学分互认。制定本科教学审核评估工作实施方案和时间表,完成学校教学基本状态数据库建设等工作,形成2014年本科教学质量报告。

(九)推进质量工程建设。获批省级质量工程项目不低于30项,力争国家级“本科教学工程”项目实现新突破;积极申报国家级和省级大学生创新创业训练计划项目。加强项目建设的过程管理,做好在建项目年度检查和到期项目结题验收,为申报更高层次的新项目做准备;建立质量工程建设的绩效评价体系,公开项目建设实质性成效。

(十)规范实践教学。加强新设专业和新开课程的实验室建设,加大实验教学平台和实训中心建设力度,发挥设备使用效率。优化实验教学内容,提高综合性、设计性和创新性实验项目比例。加快标准化、规范化临床教学基地建设,适度拓展实践教学基地。鼓励开展各专业技能竞赛,举办学校第四届大学生临床技能竞赛、第三届护理技能竞赛,积极参加全国第六届大学生临床技能竞赛。组织护理专业学生参加全国护士执业资格考试。

(十一)加强教学质量监控。学校、学院(附院)和教研室“三级联动”,开展教学质量监控。组织校教学督导组换届,制定督导计划,及时督导反馈和总结。组织期初、期中、期末的课堂教学、实验教学和实验室安全检查,开展实习中期检查。建立学生见习、实习各环节考核标准和学业期满综合评价指标体系。制定《皖南医学院教师教学质量考核办法》,完善教师考评体系和课堂教学质量评价体系。

(十二)加强教学管理和服务。组织召开2015年教学工作会议。参加安徽医学教育联盟活动。加强图书馆服务能力提升建设,发挥教学辅助和信息服务功能。

(十三)做好招生工作。适应招生政策改革,完善研究生、本专科和继续教育招生章程。根据社会需求稳定招生规模,适度调整招生计划,开展招生宣传,坚持“阳光招生”,完成各类招生任务。

(十四)提高研究生教育质量。修订《皖南医学院硕士学位授予工作实施细则》。开展新专业导师遴选和部分导师带教资格认定工作。全面落实医教协同改革,推进临床医学硕士专业学位研究生培养改革,修订临床医学硕士专业学位研究生培养方案,落实专业培养和规范化培训实质性融合。制定各学位点评估方案。严把硕士学位论文质量关。加大对联合培养单位的监管力度,逐步完善研究生联合培养管理机制。承办2015年长三角研究生教育开放合作重大项目。

(十五)完善继续教育模式。推进成人教育教学改革,探索在线教育等新形式,初步建立网络在线学习与课堂教学相结合的新模式。加强教学点管理,组织召开2015年继续教育教学点教学工作会议。

三、科研工作

(十六)加大学科建设力度。加强省级、校级重点学科内涵建设,加快形成优势和特色;培育建设第三批校级重点学科,完善各学科建设规划,加大学科队伍建设力度,完成年度建设目标建立年度学科建设评价指标体系。遴选第二批校级科技创新团队,以团队引领带动学科发展。以“博士论坛”为平台加强学术交流,举办34次高水平学术活动。

(十七)积极申报科研项目。以争取高水平重大课题为重点,支持和培育优势项目、潜力项目和特色项目,力争获批国家级基金项目10项,省部级、厅局级基金项目若干项,积极争取横向科研项目,推动协同创新,力争校外科研资助总经费达700万元。组织学校科研基金和省重点实验室自主研究课题、省人文社科开放基金等项目的招标工作。

(十八)推动科研平台建设。加大对活性生物大分子研究省重点实验室、大学生心理健康教育省人文社科重点研究基地等平台建设的力度;完成多糖药物工程技术中心验收。完善逸夫科技楼功能布局,科学调配学校科研用房,实现科研资源共享,加强中心实验室人员培训。

(十九)规范科研管理。完善校、院二级科研管理体系,制定科研经费管理、科研实验室管理等制度。加强对项目的过程管理,国家级基金、省科技攻关等重大项目实行开题答辩、中期检查、结题报告等。对项目申报、评审、研究成效等进行信息公开。组织学报编委会换届,召开学报全体编委会议。组织召开第四届科技工作会议;形成2015年度科研工作报告。

(二十)推动科技成果转化和社会服务。大力实施科技成果培育计划,力争获批安徽省科学技术奖二等奖。宣传推广专利知识,鼓励教职工申报专利。举办第四届大学生专利创新大赛,参加芜湖市第四届大学生专利创新大赛。继续开展结队帮扶工作。做好学校教育科研资源开放工作。

四、人才工作

(二十一)坚持师德建设常抓不懈。学习宣传《高校教师职业道德行为规范》,开展形式多样的师德师风教育活动。开展第31个教师节庆祝活动,宣传优秀教师先进事迹,激励广大教师严谨治学、教书育人、为人师表。

(二十二)实施高层次人才引进工作。采取各种形式引进高层次人才810人。拓展招才引智渠道,以客座教授、兼职教授、讲席教授等形式,吸引和使用国内外高层次和紧缺人才。完成2015年进人计划。

(二十三)加大人才培养力度。实施各类人才培养计划,重点培养成绩突出、具有潜力的中青年拔尖人才。选拔和培养校内学术技术带头人及后备人选。选派优秀教师赴国内外研修,努力选送30余名教职医护员工在职攻读博士。组织各类培训班、讲座、竞赛等活动,提高教师教学能力。

(二十四)优化人事管理和服务。做好职称评聘指导和服务。探索制定校、院二级管理实施意见。完善二级绩效分配方案,发挥绩效的引导和激励作用。形成2015年度人才工作报告。

五、精神文明建设

(二十五)加强大学生思想政治教育。把培育和践行社会主义核心价值观融入立德树人全过程。优化思政理论课建设,打造一批精品课程、优质课堂和校内外实践基地。加强辅导员队伍建设,完善辅导员考核激励和约束机制,提高辅导员工作能力和水平。举办第八期青年马克思主义培训班。

(二十六)推动校园文化建设。加强校规校纪、诚实守信、心理健康等教育,开展三个“以一带三”、“优良学风班”创建、“三好”表彰等工作。组织“三下乡”、学雷锋、志愿服务等社会实践活动。启动年鉴编撰等工作力争获省教育系统首届文明单位称号。

(二十七)做好学生管理和服务。加强学生资助体系建设,发挥资助育人功能。组织大学生职业生涯规划大赛和创业计划大赛。落实就业工作“一把手”工程,确保初次就业率和年终就业率分别达到85%95%。形成2015年度就业工作质量报告。

(二十八)开展丰富多彩的文化活动。以科技文化艺术节和社团文化艺术节为平台,举办高雅艺术进校园、“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛等活动;以“一院一品”活动为平台,培育新的文化品牌。加强大学生文化艺术教育实践中心建设,整合新媒体中心资源。举办第36届体育运动会和2015年教职工趣味运动会,开展教职工排球赛等文体活动。

(二十九)建设平安和谐校园。落实安全稳定责任制,层层签订安全稳定责任书和消防安全责任书。开展六防、国家安全、宗教安全等宣传活动,组织避险逃生疏散演习等。研判安全形势,及时发布安全预警信息。坚持学校四级值班制度,完善“人防、技防、物防”三防一体体系,做好校园综合治理,确保校园安全稳定。

六、管理与服务工作

(三十)推动现代大学制度建设。完成皖南医学院章程建设工作。全面梳理学校制度,集中开展制度“废、改、立”,逐步建立章程下的制度体系,不断完善内部治理结构及运行机制,形成科学合理管用的管理体制框架。

(三十一)谋划“十三五”事业建设和发展规划。认真总结“十二五”规划任务的落实情况,根据当前形势,结合学校实际,科学合理编制学校“十三五”事业建设与发展规划。

(三十二)加大审计工作力度。完成逸夫科技楼项目、新老校区电网改造工程审计,力争完成新校区基建工程项目审计。完善报审项目登记和审核制度,及时做好修缮工程的竣工结算审计,组织实施科研审计,积极稳妥开展干部经济责任审计。开展财务审计,扩大内部审计覆盖面。

(三十三)推进“两计划、一专项”项目建设。根据学校发展需要,谋划未来三年项目建设规划,确定重大项目,完善一般项目库。做好项目申报、执行、管理和监督,提高项目绩效。形成2015年度投资效益分析报告。

(三十四)规范财务管理。规范财务管理。适应财政改革新形势,加强预算编制、执行和评价管理,优化编制原则和目标。强化“一支笔”的责任意识,注重绩效评价,推进预算执行问责。加强资金收缴、调剂和管理,提高资金使用效益。推进新校区建设工程财务决算。修订财务管理和预算管理等制度,完善学校财务管理制度体系。

(三十五)提高资产管理精细化水平。科学编制分类采购计划,适应省政府采购属地管理调整安排,规范学校自行采购流程,使采购项目早实施、早办结。有计划、分部门地启动资产报废程序,规范资产设备管理。落实学校资产三级管理责任制,提高实物资产与价值管理的一致性,形成2015年度国有资产管理和增值报告。

(三十六)做好后勤管理和服务。完成新校区建设工程遗留账目冲销,完善报建手续,整理归档资料。做好能源使用监管和保障,使其发挥应有的作用。加强对社会企业的监督和考核。运行HACCP(危害分析关键控制点)食品质量管理体系,开展食堂量化分级考核。组织教职工参加城镇职工基本医疗保险。

(三十七)完成基本建设任务。加快推进4号实验楼和研究生公寓建设进度,确保完成年度施工目标。对赭麓校区进行重新规划,力争规划设计方案通过芜湖市审批。

(三十八)全面推进校园信息化建设。实施《皖南医学院信息化建设实施方案》,完善各类网络基础设施,推进教学、科研、管理的功能模块与学校网络信息平台对接与应用。组织开展信息化培训,推广使用数字化校园平台的各类应用系统,提升各项工作的信息化水平。

七、附院工作

(三十九)加强附属医院建设。附院以落实医药卫生体制综合改革试点工作为统揽,强化大学附属医院的责任意识,解放思想,转变观念,加强领导班子建设、党风廉政建设,加大人才队伍建设力度,推进信息化建设,发挥医院文化的教育、引导和激励作用,全面推动医教研协同发展。

(四十)一附院深化内涵建设。按照“迎医改、抓服务、强特色、谋发展”的工作思路,深化改革,强化内涵,大力实施“百名优秀中青年人才培养工程”,选派40名中青年技术骨干赴国(境)内外进修,推动国家级科研项目申报取得新突破,推进住院医师专业学位教育规范化培训,巩固和加强对二附院的帮扶工作,启动皖南急诊急救医学中心工程建设,力争全科医生临床培养基地年内投入启用。

(四十一)二附院全面提升医疗水平。适应新形势,转变思想观念,以规范医院管理、加强学科建设和人才工作为重点,统筹好高层次人才引进和一附院专家引智工作,科学规划医院发展战略,科学论证门急诊大楼建设,积极创建三级甲等医院。

(四十二)筹建附属口腔医院。根据学校口腔医学专业建设和人才培养需要,积极筹备附属口腔医院建设,制定建设方案,邀请省卫计委专家组进行考察论证,有序推进各项筹建工作。


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